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試用期轉正前幾天被辭退公司要支付賠償嗎?

183 ******** 上海-浦東新區 2019-11-26 22:47 勞動糾紛

詳細描述(遇到的問題、發生經過、想要得到怎樣的幫助):

試用期轉正前幾天被辭退公司要支付賠償嗎?

我也要提問 共 5 條回復
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  • 咨詢我

    潘才華 專職律師

    幫助人數:28183

    咨詢電話:18621778281

    你好,單位以什理由辭退?違法解除的話,可以主張賠償金。、

    回復于 2019.11.26 22:50

    展開追問 贊同 0 人贊同了該回答
    1 條追問

    試用期勞動合同中包含的保密協議請問是合法的嗎?如公司在個人辦公電腦上安裝監控器窺視聊天記錄是屬于合法的嗎?

    2019-11-26 11:25
  • 咨詢我

    俞強 高級合伙人律師

    幫助人數:818

    咨詢電話:18201840634

    以什么理由解除的?如果是違法辭退就會有經濟補償金。

    回復于 2019.11.26 22:51

    展開追問 贊同 0 人贊同了該回答
    5 條追問

    理由是新股東想要把京東平臺店鋪拿過去自己做,我司老板也同意

    2019-11-26 10:54

    那這個不屬于合理的辭退理由,可以要求公司多支付一個月的工資給您。

    2019-11-26 10:55

    但是自己沒有證據證明,因為只是人事單方面談話說明

    2019-11-26 10:56

    公司辭退您,需要公司舉證不是違法解除。

    2019-11-26 10:57

    如果公司舉證內部串通一氣那也于是無補呀

    2019-11-26 10:59

    對方不支付可以申請勞動仲裁,串通一氣做偽證不允許的,仲裁員會審理的。

    2019-11-26 11:01

    請問多支付的一個月工資是當時到賬還是后期支付

    2019-11-26 11:03

    可以要求當時到賬,當時不能到賬,可以要求公司出具書面材料寫明支付時間。

    2019-11-26 11:04

    如果試用期間簽訂的勞動合同規定員工在職期不能談關于個人或是薪資敏感話題的制度。違反了公司有權利將其辭退的申明屬于合法嗎?

    2019-11-26 11:07

    不合理的

    2019-11-27 09:55
  • 咨詢我

    金玉珍 專職律師

    幫助人數:13898

    咨詢電話:18521098744

    如果公司沒有合法的解除理由,則需要支付賠償金。

    回復于 2019.11.27 08:44

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  • 咨詢我

    袁業杰 專職律師

    幫助人數:1829

    咨詢電話:13311635870

    可以要求賠償金或恢復勞動關系

    回復于 2019.11.26 23:44

    展開追問 贊同 0 人贊同了該回答
    1 條追問

    試用期勞動合同中包含的保密協議請問是合法的嗎?如公司在個人辦公電腦上安裝監控器窺視聊天記錄是屬于合法的嗎?

    2019-11-26 11:53
  • 咨詢我

    潘云華 專職律師

    幫助人數:2517

    咨詢電話:19804056320

    賠償一個月的工資

    回復于 2019.11.27 10:04

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