搜索 咨詢
我的位置:首頁 > 法律常識 > 勞動工傷 > 勞動合同 > 解除勞動合同 > 單方解除合同告知函范本

史隨心律師

專職律師

北京特別推薦律師

房屋買賣合同糾紛、勞動糾紛、婚姻繼承、合同糾紛、公司業務

15601132776 勞動工傷
房屋買賣合同糾紛、勞動糾紛、婚姻繼承、合同糾紛、公司業務

單方解除合同告知函范本

來源:華律網整理 2019-07-10 10798 人看過
簽訂合同后雙方應該按照合同的約定履行,合同當事人解除合同的,需要符合法律的規定和合同的約定,如果違法解除勞動合同的,需要承擔相應的責任,那么單方解除合同告知函的范本是怎樣的?下面由華律網小編為讀者進行相關知識的解答。

單方解除合同告知函范本

解除勞動合同通知書

xxx:

依據《勞動合同法》的相關規定, 公司依法解除此前與您訂立的勞動合同(合同期限:年 月 日至年 月 日)。

解除您的理由是:

嚴重違反公司的規章制度的;嚴重失職,營私舞弊,對公司造成重大損害;員工同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本公司的工作任務造成嚴重影響,或者經公司提出,拒不改正的;因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動關系無效的;被依法追究刑事責任。

您的勞動合同于年 月 日解除。

您需要結算一下薪資和補償金事項:

1、您薪資結算至年 月 日;計 元;

2、此種情形下

(1)公司需要支付您相當于 月工資的經濟補償金,計 元。

(2)公司不需要支付經濟補償金。

您需要辦理以下交接手續:

1、xxxxxxx

2、xxxxxxx

以上事宜完成后,按照公司理智規定辦理離職手續。

**公司

年 月 日

注:本勞動合同解除書一式兩份,公司和勞動者各持一份,具有同等法律效力。 本表一式三份:單位、工會、個人各執一份。

單方解除合同應滿足哪些條件

根據《中華人民共和國合同法》第94條規定:有下列情形之一的,當事人可以解除合同:

(一)因不可抗力致使不能實現合同目的。不可抗力指當事人在訂立合同時不能預見的、對其發生和后果不能避免并且不能克服的客觀條件,包括自然災害、戰爭、社會異常事件等。

(二)在履行期限屆滿之前,當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務。主要債務即次要債務的對稱,是指根據合同的約定,當事人應當承擔債務的大部分或者對債權人權利有重要或根本性影響的部分。

(三)當事人一方遲延履行主要債務,經催告后在合同期限內仍未履行的。遲延履行是指債務人無正當理由,在合同約定的履行期屆滿,仍未履行合同債務;或對于未約定履行期限的合同,債務人債權人提出履行的催告后仍未履行的。

(四)當事人一方遲延債務或者有其他違約行為致使不能實現合同的。如果合同約定的履行期限或者其他合同條款對當事人權利義務至關重要,一方有違約行為將嚴重影響到當事人訂立合同所期望的經濟利益時,當事人可以不經過催告程序而直接單方解除合同。比如季節性、時效性強的標的物遲延交貨,則另一方當事人有權單方解除合同。

(五)應當先履行債務的當事人有確切證據證明對方有下列情形之一的:

1、經營狀況嚴重惡化;

2、轉移財產、抽逃資金以逃避債務;

3、喪失商業信譽;

4、有喪失或者可能喪失履行債務能力的其他情形,可以終止履行。終止履行后對方在合理期限內未恢復履行能力并且未提供適當擔保的,終止履行的一方可以解除合同。

(六)法律規定的其他情形:

以上知識就是小編對“單方解除合同告知書樣本”這個問題進行的解答,合同一方當事人解除合同的,應該就解除合同的原因作出說明,如果違規解除的,需要承擔相應的責任。讀者如果需要找律師咨詢法律方面的問題,歡迎到華律網進行法律咨詢。

聲明:該作品系作者結合法律法規、政府官網及互聯網相關知識整合。如若侵權請通過投訴通道提交信息,我們將按照規定及時處理。【投訴通道】

延伸閱讀:
哪些情況允許單方解除合同
承租人在何種情況下可以單方解除合同
單方解除合同要支付違約金嗎
引用法條:
[1]《中華人民共和國合同法》第九十四條
[2]《中華人民共和國合同法》第九十三條
特邀律師:

北京市兩高律師事務所(以下簡稱:“兩高所”)是經北京市司法局批準成立的大型綜合性合伙制律師事務所。位于北京市CBD核心地段,現有專職律師一百六十多人。兩高所---勞資糾紛部隸屬于北京市兩高律師事務所,由兩高所資深勞資糾紛律師組成,自2010年勞資糾紛部成立以來,一直秉持專業化、團隊化的法律服務理念,改變傳統單一律師包攬業務的模式,實行分工精細的團隊服務。專業不在于理論與邏輯,而在于經驗。兩高所---勞資糾紛團隊組建以來,處理了大量勞資糾紛訴訟、非訴案件,了解勞資糾紛案件中相關法律、法規、政策的歷史沿革,熟悉司法實踐中仲裁委、法院對勞資糾紛案件的尺度把握,清楚勞動行政部門的運行機制。中國法制出版社出版的《勞動爭議反敗為勝50個庭審策略》是對我們經驗的最好詮釋。預防勝于補救。兩高所---勞資糾紛部針對于企業客戶,研發了一整套近30個規范文件的人力資源風險防控體系,對企業人力資源風險進行細致分類,采用文本控制、培訓提升、操作手冊輔助及個案跟進咨詢等四層控制方法,有效地預防法律糾紛,控制企業人力資源風險,致力于為廣大企業客戶提供優質的勞資糾紛解決方案。為人師表。兩高所---勞資糾紛部依托大量實務案件處理經驗,為廣大客戶提供實操性、針對性強的勞資糾紛培訓講座,得到廣大客戶的一直好評。詳細>>

在線咨詢
史隨心律師 15601132776

史隨心律師從事律師執業已達八年,電話:15601132776,擅長房屋買賣合同糾紛、經濟合同糾紛、婚姻家庭糾紛、勞動爭議、交通事故案件代理,執業以來成功代理上述民商事案件上百起,特別在處理疑難復雜房屋買賣糾紛、經濟合同糾紛、婚姻家庭糾紛、債權債務糾紛、勞資糾紛方面有獨到見解,提出具有可操作性的法律解決方案,深具豐富的庭審經驗。史律師執業風格勤勉盡責,為人處事敦厚可親,以維護當事人的合法權益為己任,深獲當事人認可與好評。詳細>>

在線咨詢
  • 單位拒付法定節假日工資,員工可以解除合同嗎

    2019-12-06192 人看過

    依據我國相關法律的規定,用人單位不能安排勞動者在節假日休息的,要按規定支付三倍工資給勞動者,而有些用人單位是不支付加班工資的,那么單位拒付法定節假日工資,員工可不可以解除合同?下面由華律網小編為讀者進行相關知識的解答。

  • 2019最新解除勞動合同經濟賠償金標準怎么計算

    2019-12-02237816 人看過

    公司是不能毫無理由的解除與勞動者的勞動合同的,否則就會要求給經濟賠償金,勞動合同是是勞動者與用人單位之間確立勞動關系,若用人單位在合同時間內解除勞動合同,就要賠償勞動者相應的損失,那解除勞動合同經濟賠償金工資標準計算及依據是什么呢?接下來由華律網小編為大家整理了一些關于最新解除勞動合同經濟賠償金標準怎么計算方面的知識,歡迎大家閱讀!

  • 公司違法辭退員工經濟補償金和賠償金能否兼得

    2019-11-284087 人看過

    我們都知道,在公司裁員的時候一般公司會支付一定的經濟補償金,但有的是支付賠償金,有很多人都在問,我們可以在公司違法辭退員工經濟補償金和賠償金能否兼得,在向法院訴訟的時候,是否法院會同意這二者之間兼得,接下來華律網小編來告訴你。

  • 公司調我離家很遠的地方可以拒絕嗎

    2019-11-24162 人看過

    依據我國相關法律的規定,用人單位與勞動者簽訂勞動合同時,要載明的內容是非常多的,包括工作地點、工作時間、勞動報酬等,那么公司調我離家很遠的地方可不可以拒絕的?下面由華律網小編為讀者進行相關知識的解答。

  • 違法解除勞動合同賠償金怎么計算

    2019-11-01271 人看過

    如果勞動者要解除勞動合同的,在一般情況下是不會受到限制的。但是如果是用人單位要解除勞動合同的,是有嚴格的條件和程序限制的,否則用人單位需要承擔賠償責任。那么,違法解除勞動合同賠償金怎么計算?下面,華律網小編詳細為您介紹具體內容。

  • 簽訂合同后雙方應該按照合同的約定履行,合同當事人解除合同的,需要符合法律的規定和合同的約定,如果違法解除勞動合同的,需要承擔相應的責任,那么單方解除合同告知函的范本是怎樣的?下面由華律網小編為讀者進行相關知識的解答。

  • 員工在工作的時候遇到被單位辭退的情況,等于是失去了穩定的工作跟收入,很多勞動者都因此而非常的氣憤,但是單位給了充分的理由自己不得不服。單位辭退員工也不是那么的簡單,單位辭退員工需要辦理哪些手續?下面華律網小編為你詳細介紹相關知識。

  • 目前很多女職工都會生二胎,在女職工懷孕之后是能夠享受到一定的權利,比如單位不能夠輕易的辭退他們。但是有些員工在工作中犯下了重大的錯誤,給單位造成了損失,那么,孕婦犯重大錯誤公司能辭退嗎?華律網小編詳細告訴你有關知識。

  • 依據勞動合同法的規定,企業可以設立自己的公司制度,而公司制度不能違反法律的規定,而很多公司的制度中會有對曠工勞動者辭退的規定,那么勞動合同法連續曠工3天可以辭退嗎?下面由華律網小編為讀者進行相關知識的解答。

  • 在經濟不景氣或公司發展遇到了瓶頸的時候,不少公司都有傳出倒閉、破產關門的消息,一旦公司有類似的行為就必須要遣散員工,在公司里面工作的員工可以爭取到一定的補償,那么,公司遣散員工賠償金是多少?華律網小編詳細告訴你有關知識。

  • 員工與公司之間解除勞動關系可以是因為員工自己辭職,也可以是基于公司的解雇,還有一種情況是員工被公司勸退。那么用勞動者被公司勸退有補償嗎?針對這一問題,華律網小編為你整理了相關的內容,希望對您有所幫助。

農民工被拖欠工資如何處理

農民工被拖欠工資一直都是一個長期的話題,尤其是春節期間,國家也在這些方面抓嚴整治,推進相關法律頒布,解決農民工問題也是解決我國的民生...詳細>

查看更多 查看更多
分享到
微博
QQ空間
微信
黑龙江22选5开奖结果_开门彩 走路赚钱到qq的软件 0元生存挑战 怎么赚钱 518彩票网址 newifi能不能赚钱 pk彩票苹果 执医挂靠可以赚钱吗 来游戏哈尔滨麻将 好盈彩票游戏 未来最赚钱的几个行业 金彩彩票网址 高德车差事它靠什么赚钱 大赢彩票群 ktv另类赚钱方法 太原扣点点麻将口诀 多少资金做btc能赚钱 去年赚钱零元生意